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就業宣講會[28]<北京外企德科人力資源服務上海有限公司>

發布者:路丹 發布時間:2018-10-15

講座時間:

講座地點:


公司介紹:

FESCO Adecco(外企德科)是中國人力資源服務行業具有競爭力和品牌價值的FESCO與全球人力資源服務行業領航者Adecco成立的一家中外合資人力資源服務企業🎱,為企業及個人提供業務外包🚣🏻‍♀️🙍🏼‍♂️、人事服務🎯、招聘獵頭和員工福利等相關人力資源解決方案💨。

FESCO成立三十六年來⚡️,長袖善舞於中國人力資源服務領域,Adecco則是全球人力資源行業的巨頭🥍,服務網絡遍布全球60多個國家和地區。FESCO Adecco成立後🧑🏽‍🌾,雙方通過優勢互補,整合了客戶資源🔫,依托全球化的資源和服務平臺,融合本土網絡優勢👩‍❤️‍💋‍👩💿,擴大了業務範圍,為客戶提供全方位的業務流程外包(BPO)、財務外包與薪酬管理、人事委托/人事派遣👩🏻‍🦼、全球化派遣⏲、人才招聘/RPO相關服務、健康福利與彈性福利等人力資源解決方案🤸。合資後的FESCO Adecco飛速發展,並且在浙江、重慶🐫、深圳設立了分支機構🐥。目前👨🏻‍🌾,FESCO Adecco 的全國服務人數超過50萬名🧑🏿‍💼,服務客戶近10,000家。

FESCO Adecco致力於成為專業的人力資源全面解決方案提供商,成為客戶最值得信賴的人力資源合作夥伴🫒。為客戶打開通向國際市場及創新型人力資源服務模式的大門,推動中國乃至全球的人力資源外包產業的健康發展。


招聘崗位:


1💪🐝、初級銷售代表

主要職責🎑:

1. 從不同渠道(包括數據庫,網絡,cold call👩‍👧,展會,行業活動等)👩🏼‍🏫,挖掘客戶信息:
     a) 客戶基本情況 例如:企業規模、地域🧖🏽‍♀️🪭、人數👷‍♂️、HR架構👂🏿、決策人、操作模式等
     b) 客戶需求
     c) 競爭對手和市場信息
     d) 部門內部信息
2. 積極開發新客戶,推廣全國範圍內人事、外包等產品。
3. 與潛在客戶及已簽約客戶保持良好持續的溝通;建立自己的客戶群體。
4. 初步把握銷售機會點,與客戶達成初步合作意向,完成基礎銷售任務
5. 協助製作提交合作方案,協調在簽單過程中以及後續服務中的各種內🩼🎖、外部疑難問題,確保將客戶在服務過程中所反饋的問題及時準確的反饋給相關責任方🌎。

  

任職要求:

1. 本科及以上學歷🫵🏻,專業不限
2. 有誌於從事銷售工作🧈,有B2B銷售實習經驗優先
3. 良好的溝通能力及演講能力
4. 高效的執行力,自我驅動力強,抗壓力好
5. 英語流利優先


2、初級人事專員

主要職責☀️:

1.負責協助外包員工入離職、合同續簽、績效福利等管理;
2.協助組織外包員工活動和各類培訓;
3.協助上級製作各類工作報告、完善工作流程;
4.協調處理客戶及外包員工緊急事務✂️;
5.客戶拜訪預約及材料準備;
6. 上級交辦的其他事宜。

任職要求🐴:

1.全日製本科(含)以上學歷;
2.英語表達能力強,CET-4以上🌒,綜合素質高🐄;
3.有HR領域實習經驗更佳;
4.有親和力、邏輯清晰🔚🐵、積極主動⚜️;
5.office技能佳。


3🙋🏻‍♀️、初級招聘專員

主要職責:

1.按職位要求,判斷行業🐏,選定搜索渠道😵🧑🏻‍✈️;
2.通過各種渠道訪尋候選人;
3.甄選並電話邀約候選人;
4.協調安排客戶面試,及時解決面試過程中遇到的問題🏃;
5.協調薪資的談判和錄用通知書的簽署🚶‍➡️;
6.候選人入職後試用期的跟蹤服務。

任職要求:

1.全日製本科(含)以上學歷🔺;
2.有企業內部招聘或獵頭實習經驗者優先🧑🏽‍🦰;
3.英語表達能力強📀,CET-4以上❗️,綜合素質高🥸;
4.具備較強的溝通能力及談判能力;
5.責任心強,工作細心😣,踏實🧑🏿‍🦱;
6.主動性強,抗壓能力強🥫,樂於從事挑戰性工作;
7.有良好的團隊合作精神


4、初級人事服務專員

主要職責:

1. 負責協調和解答客戶及員工關於人事政策🔉、勞動政策、居住證落戶政策的各項咨詢;
2. 負責員工入職/離職/調動手續辦理,勞動合同的簽訂、續簽與管理;
3. 負責協調後臺處理員工社保福利等相關業務;
4. 負責客戶薪資計算❤️‍🔥、工資發放📈,以及後續事宜協調工作🈂️;
5. 負責各類報表製作,包括收費單、月報、客戶要求的其他數據統計報表等🧞‍♀️;
6. 負責完成客戶賬款核銷、開票🩺、催款等賬務處理工作;
7. 負責配合並支持員工的證件辦理流程,包括居住證積分👀、各類落戶手續等🧑🏽‍🍳;
8. 負責維護客情關系👍🏻,挖掘客戶潛在需求,跟進商務合同的續簽🤙🏻🐱;
9. 負責上級交代的其他事宜🧑🏼‍💼😾;

任職要求🏂🏿:

1. 本科及以上學歷;
2. 專業不限,人力資源相關專業為佳;
3. 有誌於從事人力資源行業工作🧖🏻,有薪酬福利或員工關系模塊經驗為佳;
4. 有良好的溝通表達能力,思路清晰;
5. 有良好的英語讀寫能力👂👨🏽‍⚖️,普通話標準👟,計算機操作熟練;
6. 工作責任心強🧐🈴,敬業,細心;
7. 有較強的抗壓能力;


5、初級業務專員

主要職責:

1. 根據客戶要求與供應商溝通服務需求🐈,協助解決客戶員工工傷、生育、醫療、報銷及享受問題對於全國各地政策解答和咨詢同時與供應商保持良好的合作關系
2. 熟練掌握負責地區的政策並對其他地區的政策有一定的了解🥫,發布負責地區的新政策,負責地區年度基數采集工作
3. 協助操作系統內的訂單修改👨🏿‍✈️⚆、確認🙌、分配工作

任職要求:

1. 最低學歷要求:大專及以上學歷
2. 專業🏃‍➡️:專業不限
3. 相關經驗要求🏄🏿‍♂️:2-3年
4. 溝通能力強🫷🏽、思維邏輯、對工作積極主動💨、熟練使用excel表


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